千龍湖尚行戶外拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)推出節(jié)后“2020年后收心凝聚力”主題拓展課程，節(jié)后穩(wěn)心、節(jié)中安心、節(jié)后收心”，為新一年的工作開好頭、起好步。
以往，長假過后，企業(yè)基層、中層、高層干部不能及時(shí)收心，造成不良影響的案例并不顯見。比如:有的遲到早退、不在工作狀態(tài)，有的雖然人已到崗，心卻仍在放假，不但沒有做到節(jié)后“收心”，更談不上節(jié)后“用心”。
春節(jié)長假回到工作崗位的時(shí)候，員工通常都有“節(jié)假日綜合癥”，即心情還總沉浸在歡樂的氛圍中，收不攏，聚焦不了工作，這是許多老板都很頭疼的事情。其實(shí)，只要你有收心大法，一切問題就迎刃而解。這不僅是老板的需要，也是員工內(nèi)心的需要，更是工作的需要。
企業(yè)年后開展拓展訓(xùn)練有什么好處?
1、投入為先
拓展訓(xùn)練的所有項(xiàng)目都是以體能活動為引導(dǎo)，引發(fā)出認(rèn)知活動、情感活動、意義活動和交往活動，有明確的操作過程，要求學(xué)員全情投入才能獲得最大價(jià)值。
2、挑戰(zhàn)自我
拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度，表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越“心理極限”。
3、熔煉團(tuán)隊(duì)
體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的偉人力量，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任心與參與意識，樹立相互配合，相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和群體合作意識。
4、高峰體驗(yàn)
在克服困難，順利完成訓(xùn)練項(xiàng)目要求以后，學(xué)員能夠體會到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感，獲得人生難得的高峰體驗(yàn)。
5、自我教育
拓展培訓(xùn)師只會在訓(xùn)練前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項(xiàng)向?qū)W員講清楚，活動中一般不進(jìn)行講述，也不參與討論，充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動性。
